14:29 МСК
Понедельник
17 / 02 / 2025
1490

На пути взаимодействия

Социальное страхование нивелирует профессиональные риски

В прошлое воскресенье свой профессиональный праздник отметили работники социальной сферы, в том числе и все те, кто трудится в Фонде социального страхования РФ. Накануне Дня медицинского работника мы встретились с управляющим Рязанским региональным отделением Фонда социального страхования Российской Федерации, Заслуженным работником здравоохранения РФ Игорем Кудряшовым.

Р.В. – Вы – врач по профессии, но большая часть трудовой биографии у вас связана с социальной сферой. Что, по-вашему, роднит обязательное социальное страхование и медицину?

И.К. – Долг врача – своевременно оказать квалифицированную медицинскую помощь, а долг работника социального страхования – нивелировать профессиональные риски. Иными словами, врач назначает лечение и выписывает больничный листок, а мы, в меру своих полномочий, делаем все возможное, чтобы обеспечить работающему человеку социальную сторону: компенсируем утраченный заработок – в связи с болезнью, производственной травмой, уходом за ребенком до 1,5 лет и так далее.

Вот, к примеру, чтобы малыш безо всяких осложнений появился на свет, много стараний должны приложить не только сама будущая мама, но и большая группа врачей, медицинских сестер. А ведь Фонд социального страхования РФ тоже не остается в стороне. Ребенок еще только дал о себе знать, а мы уже выплатили его маме пособие за то, что встала на учет в женской консультации. Этим Фонд как бы подчеркивает: мы берем вас под свою опеку и с этого дня всегда будем рядом.

В минувшем году на выплату пособий по беременности и родам, при рождении ребенка, по уходу за ребенком до полутора лет региональное отделение направило более миллиарда рублей – 42% общих расходов. По беременности и родам было оплачено 965,6 тысячи дней. Мамам, как работающим, так и неработающим, выплачено 9905 пособий на рождение ребенка (на 128 миллионов рублей) и 106 531 пособие – по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет (более чем на 577 миллионов рублей).

Р.В. – До 2013 года в нашей области была положительная динамика рождаемости. И вдруг – на 105 новорожденных меньше, чем в 2012 году. Получается, что рост рождаемости сошел на «нет»?

И.К. – Давайте не будем пессимистами. По одному году не стоит делать далеко идущие выводы. Ведь и в прошлом году рождаемость снизилась не во всех районах. Она была высокой в областном центре, в Касимовском, Пронском, Ряжском и Александро-Невском районах. Правда, в таких районах, как Пителинский, Чучковский и Сапожковский, рождаемость действительно низкая.

В первом квартале этого года родилось 2772 малыша. Немногим меньше, чем в предыдущем году. Тем не менее, это вовсе не значит, что к концу года мы тоже придем с минусом. Со своей стороны Фонд всячески поддерживает молодые семьи. Все пособия с 1 января увеличены на 5%. На пособия по материнству и детству региональное отделение только в первом квартале направило 280 миллионов рублей. Плюс к этому по программе «Родовые сертификаты» за услуги, которые медицинские учреждения оказывают женщинам во время беременности, родов и в послеродовый период, перечислено в женские консультации, родильные дома и детские поликлиники 29,2 миллиона рублей.

Р.В. – Игорь Иванович, вы располагаете любопытной статистикой. Сколько дней рязанцы проболели в минувшем году?

И.К. – Врачи выписали 206742 листка временной нетрудоспособности. Много это или мало для нашего региона? Считайте сами. За год наши граждане провели на «больничном» 2,4 миллиона дней. Это значит, что ежедневно на работу не выходило 9629 человек, или 2,3% от общей численности работающих. Для наглядности представим: это столько же, сколько всего работающих в Пителинском, Чучковском, Путятинском, Сапожковском и Ухоловском районах вместе взятых.

Р.В. – Помимо того, что из рабочего процесса было выключено так много людей, интересно, в какую сумму обошлось это Фонду?

И.К. – На выплаты пособий по временной нетрудоспособности ушел еще один миллиард рублей.

Р.В. – Сюда же вошли и выплаты в связи с несчастными случаями на производстве?

И.К. – Нет, это же – другое направление обязательного социального страхования – от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. Там – свой бюджет. В прошлом году его расходная часть составила 375,8 миллиона рублей, что на 20,7 миллиона больше предыдущего года.

Р.В. – На что конкретно уходят такие средства?

И.К. – К началу прошлого года 3583 пострадавшим на производстве был установлен определенный процент утраты трудоспособности. И в соответствии с этим процентом им назначены ежемесячные выплаты. В 2013 году таких выплат было 43000. Общая их сумма составила 237,5 миллиона рублей, что на 8,1 миллиона больше, чем в 2012 году. К этому добавим расходы на оплату временной нетрудоспособности от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний. Это еще более 14 миллионов рублей.

Р.В. – Вот уж поистине – дешевле предупредить, чем лечить…

И.К. – Как раз к этой теме мы и подошли. Фонд постоянно вносит свой вклад в профилактику несчастных случаев на производстве. Страхователи, не имеющие задолженности по уплате страховых взносов в Фонд социального страхования, имеют право до 20% начисленных страховых взносов использовать на предупредительные мероприятия. В 2013 году этим правом воспользовались 197 страхователей. Выделенные 35,2 миллиона рублей они использовали на аттестацию рабочих мест (с 2014 года вместо этого введена специальная оценка условий труда), санаторно-курортное лечение работников, занятых на работах с вредными и опасными производственными факторами, обязательные периодические медицинские осмотры работников, приобретение средств индивидуальной защиты… С этого года в перечень предупредительных мероприятий включен новый пункт – приобретение аптечек для оказания первой помощи.

Р.В. – Насколько оправдывается вложение средств?

И.К. – Проведение профилактических мероприятий помогает снизить количество несчастных случаев на производстве и профзаболеваний. В прошлом году их количество снизилось. Особенно важно, что в два раза по сравнению с предыдущим годом сократилось количество несчастных случаев со смертельным исходом. Меньше зарегистрировано случаев, которые повлекли за собой стойкую утрату трудоспособности.

За год на единовременные пособия направлено 3,1 миллиона рублей. И это при том, что произошло 14 смертельных случаев. На всех уровнях мы поднимали вопрос о том, что выплаты семьям погибших работников несправедливо низкие. С 2014 года ситуация изменилась. Теперь, если с кем-то случится беда, родственникам будет выплачиваться миллион рублей.

Большое внимание Фонд уделяет реабилитационным мероприятиям пострадавших, получивших стойкую утрату трудоспособности. В 2013 году на это было направлено 47,3 миллиона рублей, что на 7,7 миллиона больше по сравнению с предыдущим годом.

Нельзя не сказать и о финансировании ранней реабилитации тяжелых несчастных случаев, которая включает в себя стационарное, поликлиническое и санаторно-курортное лечение пострадавших. Здесь мы имеем хорошую статистику. Если пять лет назад полностью восстанавливали способность к труду только 24% пострадавших на производстве, то в 2013 году этот показатель приблизился к 50%.

Как видите, какой бы сферы деятельности Фонда мы ни коснулись, так или иначе она связана с медициной, здравоохранением. И чем теснее будет наше взаимодействие с лечебно-профилактическими учреждениями в борьбе за здоровье людей, тем надежнее будет их защита.

От всего коллектива регионального отделения Фонда поздравляю наших коллег – работников здравоохранения с наступающим Днем медицинского работника. Желаю докторам, медицинским сестрам, всем кто работает в этой важнейшей сфере, здоровья, мира, душевного комфорта и добра. Пусть с каждым годом растет ваш профессионализм и, соответственно, личное благополучие.

Беседовала

Статья опубликована в газете Рязанские ведомости в номере 105 (4653) от 11 июня 2014 года
Подписывайтесь на нашу группу ВКонтакте, чтобы быть в курсе всех важных событий.
Искусство врачевать
Медицинские работники разных поколений были отмечены наградами в преддверии своего профессионального праздника
Людмила Иванова
Открывая себя
Творчество помогает молодым людям проявить свои таланты
Валентина Севостьянова
Читайте в этом номере: