Проведение конкурса на лучшую организационную работу по образцовому содержанию территории и рабочих мест на предприятиях и базах строительных компаний проводится ежегодно. Инициатором его проведения уже много лет является председатель территориальной профсоюзной организации АООТ «Рязаньагропромстрой» Тамара Пронина. И в этом году конкурс был проведен в рамках Дней защиты от экологической опасности. Его девиз «Экология – безопасность – жизнь». Первое место в конкурсе заняла Рязанская МПМК-4 под руководством Заслуженного строителя России Владимира Ходова.
Многие понимают, что привыкнуть к беспорядкам на рабочем месте легко, особенно там, где идет строительство или работает производство по выпуску строительных материалов. Стоит только неделю-другую не проследить, и вот уже производственная территория превращается в свалку. В Рязанской МПМК-4 чистота и аккуратность всюду. Для каждого работающего – это требование служебного этикета. Даже в цехе, где производят строительные блоки, чистота и порядок. Казалось бы, кругом песок, цемент, известь, рядом на поддоне готовая продукция, все равно впечатление такое, что в цехе только что прошла генеральная уборка.
В Рязанской МПМК-4 многое делается для того, чтобы люди работали в хороших условиях, а после трудового дня имели возможность посетить душевую, полюбоваться заботливо выращенными цветами. Субботники здесь проводятся регулярно, чаще всего под руководством председателя профкома Любови Расторгуевой. Генеральный директор Владимир Ходов считает, что чистота на производственной базе – это один из методов бережливости и система улучшения производственного процесса, часть общей культуры. Цветочные клумбы – для настроения. Представьте себе территорию, где непрестанно ревут машины, визжит пила столяра, работает сварочный аппарат. А выйдешь из цеха – клумбы с цветами. Любовь Николаевна Расторгуева сокрушается, что к приходу конкурсной комиссии не расцвели флоксы. Их запах доносится до каждого уголка производственной территории, особенно после дождя.
Устройство клумб, выращивание цветов – это лишь часть большой работы по образцовому содержанию рабочих мест, территории в целом и созданию хороших производственных условий для работников. МПМК-4 – вполне успешное предприятие, ведет строительство домов, в основном по программе переселения граждан из аварийного жилья. В этой программе коллектив участвует с 2008 года и добился успехов. С того времени более 400 семей справили новоселье.
Заместитель директора по производству, комплектации и снабжению Сергей Пилипченко рассказывает, что сегодня строители возводят дома в Скопине, Кораблине, Старожилове, строят детский садик в Хрущеве Старожиловского района, начали возводить дома в п. Варские Рязанского района. Есть и другие заказы. В нынешних экономических условиях – это главное. С каждым годом коллектив расширяет сферу деятельности. Кроме строительных работ, здесь наладили производство необходимых материалов. Не первый год выпускают строительные блоки. Исходный материал – песок, цемент и отсев извести. Из блоков сооружают перегородки, наружные стены и другие элементы. Они прошли все испытания и считаются экологически чистыми. Блоки не дорогие, что позволяет предприятию значительно снижать себестоимость строительства и получать выгодные заказы.
Недавно на территории Рязанской МПМК-4 построили цех по изготовлению пластиковых дверей и окон. Бригадир Сергей Кургузов в совершенстве владеет профессией, обучил других. Рядом с ним работают Сергей Комаров, Андрей Лаевский, Игорь Луканькин. Продукция, сделанная их руками, пользуется спросом.
Много хороших слов было сказано в адрес столяра Владимира Кочетова. Он не просто профессионал в своем деле. К своей работе Владимир подходит творчески. Как говорит Сергей Пилипченко, в любое изделие он вносит свое видение, отчего они становятся ярче, самобытнее, что ли. Так же работает и сварщик Виктор Васильев. Небольшой коллектив выполняет большую работу. Всего же в горячую пору в коллективе Рязанской МПМК-4 трудится около 300 человек. Победа в конкурсе на лучшее содержание территории и рабочих мест – свидетельство высокой организации труда и заботы о людях. Есть работа, значит, есть у людей зарплата и уверенность в завтрашнем дне.
Накануне профессионального праздника Дня строителей в Старожилове состоялось вручение ключей от новых квартир, которые построил коллектив Рязанской МПМК-4 по Программе переселения граждан из ветхого и аварийного жилья. Новоселы от всей души поблагодарили руководство области и района, строителей за то, что они создали для них комфортные условия для проживания.