Министерство труда и социальной защиты населения Рязанской области ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Внести в приложение к постановлению министерства труда и социальной защиты населения Рязанской области от 26.12.2018 № 49 «Об утверждении Положения о порядке и условиях оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров государственных бюджетных, автономных и казенных учреждений, подведомственных министерству труда и социальной защиты населения Рязанской области» следующие изменения:
1) в разделе 2 «Порядок и условия оплаты труда руководящего состава Учреждения»:
– в пункте 2.3:
абзац четвертый изложить в следующей редакции:
«Размер базового оклада руководителя Учреждения устанавливается приказом министерства ежегодно. Проект приказа готовит финансовое управление до 25 числа первого месяца года, на который устанавливается размер базового оклада руководителя.»;
дополнить абзацем следующего содержания:
«Первоначально должностной оклад руководителя Учреждения, создаваемого в текущем финансовом году, определяется трудовым договором и устанавливается министерством на текущий год.»;
– пункт 2.8 дополнить абзацем следующего содержания:
«Руководителю Учреждения, создаваемого в текущем финансовом году, надбавка за качество выполняемых работ и премия по результатам работы за квартал в текущем финансовом году не устанавливается.»;
2. Настоящее постановление вступает в силу на следующий день после его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 28 сентября 2022 года.
Министр Н.В. Суворова
