Губернатор Николай Любимов на заседании правительства области, которое он провел 28 мая, заявил о предстоящих кадровых изменениях в исполнительных органах власти региона.
По словам Николая Любимова, в регионе завершена деятельность, которая с 2018 года велась правительством области совместно с РАНХиГС по улучшению работы системы государственного управления, внедрению новых подходов в кадровой политике.
«Работа строилась по нескольким направлениям: в отношении самой системы госуправления, а также подбора специалистов в кадровый резерв, – сказал губернатор. – Я лично встречался с 30 кандидатами, которые оказались в ТОПе по результатам серьезного конкурсного отбора. Эти люди в ближайшее время получат предложения. Сейчас проводятся юридические процедуры для того, чтобы было соблюдено действующее законодательство».
Губернатор отметил, что также проведен анализ личностных и профессиональных характеристик членов правительства области, руководящих кадров ЦИОГВ.
«Эти результаты мы оценили очень придирчиво, – сказал Николай Любимов, обращаясь к участникам заседания. – Кроме того, мы уже почти два года работаем вместе в таком составе и видим, что и как у кого получается или не получается».
Губернатор добавил, что есть вопросы, касающиеся уровня профессионализма, конфликтологии. Эту дисциплину, по мнению Николая Любимова, госслужащим предстоит изучать более предметно.
Глава региона заявил, что в ближайшее время по результатам проведенной совместно с РАНХиГС работы будут внесены определенные кадровые изменения: «Они у нас будут, так устроена жизнь. Надеюсь, что все это правильно поймут».
Курировать проведение кадровых изменений поручено вице-губернатору Игорю Грекову. «Это необходимо сделать оперативно, чтобы мы могли продолжать двигаться дальше, выполнять поставленные Президентом РФ задачи и достигать национальных целей», – заключил губернатор.
Источник: сайт правительства Рязанской области
Купить электронную копию газеты